Анализ обеспеченности врачебными кадрами медицинских организаций, оказывающих первичную медико-санитарную помощь городскому и сельскому населению Челябинской области

Abstract

Providing the population with medical personnel at the federal, regional and municipal levels is an urgent scientific and practical problem. Objective: to assess the availability of medical organizations that provide primary health care, including to the rural population, with medical personnel at the regional level, in comparison with the Russian Federation. A comparative analysis of the number, gender and age structure, qualifications of medical personnel, indicators of the provision of the population with medical personnel providing primary health care was carried out. The territorial disparities in the provision of medical personnel, the basic values of the indicator indicators of the Federal, regional healthcare project “Providing the healthcare organizations with qualified personnel” are determined. The need of the region for medical personnel is calculated. The results of the analysis can be used in the development of measures to improve the staffing of health care, increase its medical, social and economic efficiency.

Обеспечение населения медицинскими кадрами на федеральном, региональном и муниципальном уровнях является актуальной научно-практической проблемой. Цель работы: оценить обеспеченность медицинских организаций, оказывающих первичную медико-санитарную помощь, в том числе сельскому населению, медицинскими кадрами на региональном уровне, в сравнении с российской Федерацией. Проведен сравнительный анализ численности, половозрастной структуры, квалификации медицинских кадров, показателей обеспеченности населения медицинскими кадрами, оказывающими первичную медико-санитарную помощь. Определены территориальные диспропорции обеспеченности населения врачебными кадрами, базовые значения индикаторных показателей Федерального, регионального проекта в сфере здравоохранения «обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами». Рассчитана потребность региона во врачебных кадрах. результаты проведенного анализа могут использоваться при разработке мероприятий по совершенствованию кадрового обеспечения здравоохранения, повышения его медицинской, социальной и экономической эффективности.